Wir suchen aktuell: Teamleiter IT Contracting (m/w/d) in Hamburg
Unser Mandant ist ein spezialisierter IT-Personaldienstleister mit Fokus auf IT-Contracting sowie die Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Für den Standort Hamburg suchen wir einen erfahrenen Teamleiter IT Contracting (m/w/d), der vier interne Mitarbeitende fachlich und vertrieblich weiterentwickelt und gleichzeitig selbst operativ im Markt aktiv bleibt.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Führung und gezielte Weiterentwicklung eines vierköpfigen internen Teams mit dem Ziel, die Mitarbeitenden zu erfahrenen Key Account Managern zu entwickeln
- Verantwortung für regelmäßiges Coaching, vertriebliche Begleitung und praxisnahe Unterstützung der Teammitglieder
- Übernahme einer klaren Vorbildfunktion im Sinne eines operativen Leading-by-Example-Ansatzes
- Eigene vertriebliche Tätigkeit im IT-Contracting mit entsprechendem Billing-Anteil
- Unterstützung des Teams beim Aufbau, bei der Pflege und bei der Weiterentwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen
- Begleitung der Mitarbeitenden bei Neukundenakquise, Account-Entwicklung und vertrieblichen Entscheidungsprozessen
- Enge Zusammenarbeit mit Recruiting und weiteren internen Schnittstellen innerhalb des IT-Personaldienstleistungsmodells
- Vermittlung von Markt-, Kunden- und Vertriebswissen rund um IT-Freelancer und Contracting-Projekte
- Förderung einer strukturierten, leistungsorientierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise innerhalb des Teams
Ihr Profil
- Erfolgreiche Berufserfahrung als Biller im Umfeld der IT-Personaldienstleistung
- Fundierte Branchenerfahrung im IT-Contracting sowie Verständnis für das Geschäft mit IT-Freelancern
- Führungserfahrung oder nachweisbare Eignung zur Führung, Entwicklung und vertrieblichen Begleitung eines Teams
- Starker eigener Billing-Hintergrund und Bereitschaft, auch in einer Führungsrolle operativ im Markt aktiv zu bleiben
- Erfahrung im Aufbau und in der Betreuung von Kundenbeziehungen sowie in der Neukundenakquise
- Sicheres Verständnis für IT-Expertenprofile und hohe Affinität zu IT und Digitalisierung
- Ausgeprägte Ergebnis- und Kundenorientierung verbunden mit einer strukturierten Arbeitsweise
- Fähigkeit, Mitarbeitende fachlich wie vertrieblich weiterzuentwickeln und ihnen Orientierung im Tagesgeschäft zu geben
- Teamorientiertes, eigenverantwortliches und verlässliches Arbeiten mit klarer Vorbildfunktion
Wir bieten Ihnen
- Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten.
- Verantwortungsvolle Führungsrolle mit vier direkten Mitarbeitenden und klarem Fokus auf deren fachliche sowie vertriebliche Weiterentwicklung
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit verpflichtender Büropräsenz von Dienstag bis Donnerstag und enger Zusammenarbeit innerhalb des Hamburger Teams
- 30 Tage Urlaub sowie Wellpass, Corporate Benefits, gemeinsame Teamevents und Teamreisen
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Mentoring sowie die Möglichkeit eines Firmenwagens im vorgesehenen Leasingmodell
So geht es weiter
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Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
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Ihr Ansprechpartner
Herr Marcel Friedrich
Kontakt
simplecon GmbH
Mittelweg 144
20148 Hamburg
040-2286869390
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